| 研究生: |
顏偉宏 Yan, Wei-hong |
|---|---|
| 論文名稱: |
以理性行為觀點探討人格特質對知識分享意圖之影響 An Empirical Research of The Influence of Personality to the Intention of Knowledge Sharing-Based on the Reasoned Action Perspective |
| 指導教授: |
蔡明田
Tsai, Ming-Tien |
| 學位類別: |
碩士 Master |
| 系所名稱: |
管理學院 - 經營管理碩士學位學程(AMBA) Advanced Master of Business Administration (AMBA) |
| 論文出版年: | 2009 |
| 畢業學年度: | 97 |
| 語文別: | 中文 |
| 論文頁數: | 87 |
| 中文關鍵詞: | 人格特質 、主觀規範 、知識分享態度 、知識分享意圖 、知識分享 、理性行為理論 |
| 外文關鍵詞: | subjective norm, personality traits, attitude of knowledge share, theory of reasoned action, knowledge share, intention of knowledge share |
| 相關次數: | 點閱:89 下載:4 |
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由於科技日新月異,在這個二十一世紀的世界,世界各國的經濟已經連結在一起,現在是全球化的經濟體,全世界沒有一個國家,可以獨立於這樣的潮流裡,面對這樣的時代,世界上每一個國家,每一個人民,都需要與全球的每一個國家每一個人民去競爭。而在這樣的情況下,企業要如何保持自己的競爭力,唯有能跳脫資金優勢、原料優勢與製造優勢舊思維,而奮力掌握想像力、靈感與巧思的智價優勢新思維者,在新世界中將掌控產業權勢舞台新中央。知識資本取代土地資本與金融資本,成為產業創新的引擎,智價企業已成為新的產業菁英,在智價經濟時代,知識成為一切有價值事物的DNA。
本研究針對四大構面「人格特質」、「知識分享態度」、「知識分享意圖」、「知識分享主觀規範」,透過問卷的調查以及實證研究分析,其研究抽樣對象以台灣三個科學園區為主要對象,本研究共計發出320份問卷,經過問卷發放與催收,順利完成研究問卷的回收工作,共計回收203份問卷,有效問卷為199份,無效問卷為4份,其中有效問卷回收率為62.18%,其中4份問卷因填寫不完整,故視為無效問卷。針對此樣本,透過敘述性統計分析、因素分析、信度分析、變異數分析與迴歸模式等統計方法進行資料分析與驗證。實證結果發現:
1:人格特質對進行知識分享態度有部分顯著的影響。
2:人格特質對進行知識分享主觀規範有部分顯著的影響。
3:個人的知識分享之態度對知識分享之意圖有顯著的影響。
4:組織之主觀規範對知識分享之意圖有部分顯著的影響。
5:組織之主觀規範對個人知識分享之態度有部分顯著的影響。
In the 21st century, technology has changed everyday and economy in the world has already linked in the same time. Now we are in the global village, and we can not live in independent. Face this time, each country in the world, each people, we all need to compete each other everyday. The worse situation we meet, which way that we can use to maintain our superiority? We need to reject old thought about property, material, manufacture, and create new image, inspiration, conception, finally, we can obtain the great power in the new world. The capital of knowledge instead of land and financial is innovation. The corporation with value of knowledge has become succeed and knowledge is DNA of valuable.
The purpose of this research survey was to test a hypothesized model regarding personality traits、attitude of knowledge share、intention of knowledge share、subjective norm of knowledge share in Taiwan high technology industry. Three hundred twenty questionnaires were released, the retrieved valid questionnaires were 199, and the response rate was 62.18%. Descriptive statistics, factor analysis, reliability analysis, variance analysis and regression analysis tested explanatory hypotheses. Findings indicated that:
1:Personality traits significantly affects the attitude
of knowledge share.One part supports.
2:Personality traits significantly affects the subjective
norm of knowledge share.One part supports.
3:The attitude of knowledge share significantly affects
the intention of knowledge share..
4:The standard of corporation significantly affects the
intention of knowledge share. One part supports
5:The standard of corporation significantly affects the
attitude of knowledge share. One part supports.
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