| 研究生: |
楊承諺 Yang, Cheng-Yan |
|---|---|
| 論文名稱: |
工作重塑與建言行為後的工作滿意與離職傾向:世代差異的調節式中介 The Effects of Job Crafting and Employee Voice on Job Satisfaction and Turnover Intention: A Moderated Mediation Model of Generational Differences |
| 指導教授: |
周麗芳
Chou, Li-Fang |
| 學位類別: |
碩士 Master |
| 系所名稱: |
社會科學院 - 心理學系 Department of Psychology |
| 論文出版年: | 2025 |
| 畢業學年度: | 113 |
| 語文別: | 中文 |
| 論文頁數: | 88 |
| 相關次數: | 點閱:31 下載:0 |
| 分享至: |
| 查詢本校圖書館目錄 查詢臺灣博碩士論文知識加值系統 勘誤回報 |
校內:2028-06-13公開